Du hast ein neues Team übernommen oder vielleicht sind viele neue Kollegen dazugekommen? Oder aber das Team kennt sich schon lange, aber es gibt Schwierigkeiten in der Zusammenarbeit? Vielleicht stehen auch neue, herausfordernde Ziele an, und Du möchtest Dein Team darauf vorbereiten?

Unabhängig von der Ausgangssituation in Deinem Team, freue ich mich darauf, diese mit Dir zu analysieren, Ziele zu definieren und ein individuelles Angebot für Deine Teamentwicklung zu erstellen.

Teams sind so einzigartig wie ihre Mitglieder, und es gibt keine allgemeingültigen Lösungen für ihre Entwicklung. 

Ich gestalte jeden Workshop individuell, abgestimmt auf die Menschen und ihre Ziele. Meine Methoden und Workshopkonzepte sind sehr vielseitig. Durch die Arbeit mit dem Persönlichkeitstool LUXXprofile lege ich besonderen Wert auf die Gemeinsamkeiten und Unterschiede der Teammitglieder, um Verständnis, Zusammenarbeit und Eigenmotivation zu fördern. Außerdem eignet sich das Züricher Ressourcen Modell (ZRM) hervorragend, um ein gemeinsames, motivierendes Ziel für das Team zu entwickeln. Dabei greife ich auf einen umfangreichen Erfahrungsschatz aus verschiedenen Moderations- und Coachingtechniken sowie der Arbeit mit unterschiedlichsten Teamkonstellationen zurück.